Государственная инспекция труда выявила нарушение требований трудового законодательства в МУП «Брасововодоканал». Об этом сообщили в пресс-службе ведомства.
Предприятие привлекало сотрудника к дополнительной работе. При этом письменное согласие у него не брали.
Рассматривается вопрос о привлечении виновных к административной ответственности.
Обсуждение ( 2 комментария )